أنواع الشخصيات في علم النفس من الموضوعات الرئيسية التي تشغل علماء النفس منذ تأسيسه، كما أنهم لم يتفقوا على تعريف واحد للشخصية، لكن من أشهر تعريفات الشخصية أنها مجموعة من الصفات النفسية والجسدية الموروثة والمكتسبة؛ بما في ذلك القيم، والتقاليد المجتمعية، والعواطف، ومن خلال موقع فنون العلم، سوف نعرض أهم تصنيفات الشخصيات في علم النفس.
جدول المحتوى
أنواع الشخصيات في علم النفس
توجد العديد من النظريات والنماذج التي تضع تصنيفات الشخصيات في علم النفس بهدف دراسة الشخصية بشكل أكثر تعمقًا، ومن أبرز تلك النماذج ما يلي:
1- نموذج السمات الخمس الكبار (Big Five)
يعد نموذج السمات الخمس الكبار الأكثر شيوعًا، حيث يقيس الشخصية وفقًا لخمسة سمات رئيسية، وليس تقسيمًا لأنواع الشخصية، وتتمثل تلك السمات في الآتي:
- الانفتاح على التجارب: يقيس مدى انفتاح الشخص على الأفكار والتجارب الجديدة، والإبداع.
- الضمير الحي (الانضباط): يقيس مدى التزام الشخص ومسؤوليته، وتنظيمه في أداء المهام.
- الانبساط: يشير إلى ميل الشخص نحو الانبساط (الاجتماعية)، أو الانطواء (الميل للعزلة).
- التوافق (الود): يقيس مدى تعاطف الشخص مع الآخرين، وتعاونه معهم.
- العصابية (الاستقرار العاطفي): يقيس قدرة الشخص على التحكم بمشاعره، واستجابته العاطفية.
2- نموذج مايرز بريغز (MBTI)
يقسم هذا النموذج أنواع الشخصيات في علم النفس إلى 16 نوع وفقًا لأربعة من الثنائيات، وتكون على النحو التالي:
- الانطواء (I) مقابل الانفتاح (E): يركز على مصدر الطاقة للشخص سواء عن طريق التأمل الداخلي، أو التفاعل الاجتماعي.
- الاستشعار (S) مقابل الحدس (N) : يركز على طريقة جمع الشخص للمعلومات، سواء عن طريق التخمين، أو التركيز على الوقائع.
- التفكير (T) مقابل الشعور (F) : يركز على طريقة اتخاذ الشخص للقرارات، سواء عن طريق العواطف، أو المنطق.
- الحكم (J) مقابل الإدراك (P): يركز على نمط الحياة، إما المرونة، أو التنظيم.
نموذج السمات الخمس الكبار (Big Five)

نموذج السمات الخمس الكبار (Big Five) يعد أحد أبرز النماذج وأثبتها في علم النفس، حيث يقوم النموذج بقياس خمسة سمات رئيسية من منخفض لعالي بشكل متصل، وليس منفصلًا، وتأتي السمات الخمسة الرئيسية على النحو التالي:
1- الانفتاح على التجارب (Openness to Experience)
الانفتاح على التجارب هو أولى السمات التي تقيس أنواع الشخصيات في علم النفس، وفقًا لنموذج (Big Five)، ونتناولها بالتفصيل فيما يلي:
- الانفتاح على التجارب يقيس مدى ميل الشخص للانفتاح على الأفكار الجديدة، والخيال، والإبداع.
- ترتبط بتلك السمة الرئيسية سمات أخرى، مثل حب الفنون، وتقدير الجمال، والخيال الواسع، والفضول، والميل نحو التجارب غير التقليدية.
- الأشخاص ذوي النسبة المرتفعة فيما يتعلق بتلك السمة تكون سلوكياتهم تميل نحو تجربة الجديد، والتفكير الإبداعي.
- الأشخاص ذوي القياس المنخفض لتلك السمة تميل سلوكياتهم نحو تفضيل الروتين، والمعرفة التقليدية.
2- الضمير الحي (Conscientiousness)
سمة الضمير هي ثاني السمات الرئيسية في نموذج (Big Five)، ونتناولها بشكل أكثر تعمقًا خلال ما يلي:
- تقيس مدى التزام الشخص وحس المسؤولية لديه، وتنظيمه، ومدى قدرته على التخطيط لتحقيق الأهداف.
- ترتبط بتلك السمة الرئيسية سمات، مثل الانضباط الذاتي، المثابرة، الاعتمادية، والدقة.
- الأشخاص ذوي المعدل المرتفع بتلك السمة تتميز سلوكياتهم بالتنظيم، والجدية بالعمل، والتحكم في النفس.
- تتميز سلوكيات الأشخاص ذوي المعدل المنخفض بتلك السمة بقلة الانضباط، والعفوية.
3- الانبساط (Extraversion)
الانبساط من السمات الرئيسية التي تقيس أنواع الشخصيات في علم النفس وفقًا لنموذج (Big Five)، ونتحدث عنه أكثر فيما يلي:
- يقيس مدى ميل الشخص للتفاعل الاجتماعي، ومستوى الطاقة الاجتماعية لدى الشخص.
- ترتبط بتلك السمة الرئيسية مجموعة من السمات، مثل الشعور باراحة في المواقف الاجتماعية، الميل للتواصل، النشاط، والحماس.
- تميل سلوكيات الأشخاص ذوي معدل الانبساط المرتفع للانشطة الاجتماعية، والتفاعل مع الآخرين.
- الأشخاص ذوي معدل الانبساط المنخفض تميل سلوكياتهم للعمل بشكل منفرد.
4- التوافق (Agreeableness)
التوافق أو التعاطف من السمات الرئيسية في نموذج السمات الخمس الكبار، ونتناول شرحها خلال النقاط التالية:
- تقيس مدى تعاطف الشخص مع الآخرين، ومستوى قدرته على التعاون، والودية.
- ترتبط سمة التوافق بمجموعة من السمات الفرعية، مثل الاهتمام بالآخرين، التعاطف، اللطف، والحنان.
- تميل سلوكيات الأشخاص ذوي النسبة المرتفعة بتلك السمة للتعاون، والود، بينما ذوي النسبة المنخفضة يميلون للتنافسية، والعدائية أحيانًا.
5- العصابية (Neuroticism)
سمة العصابية من السمات الرئيسية التي تقيس أنواع الشخصيات في علم النفس وفقًا لنموذج (Big Five)، ونتناوله بالتفصيل فيما يلي:
- تقيس السمة مدى تأثر الشخص بالمشاعر السلبية مثل القلق، ومستوى استقاراه العاطفي.
- ترتبط بسمة العصابية مجموعة من السمات الفرعية، مثل التوتر، الحساسية للعواطف، وتقلب المزاج.
- تميل سلوكيات الأشخاص ذوي النسبة المرتفعة بتلك السمة للشعور بالقلق، والاضطراب عاطفيًا بشكل أسهل.
- الأشخاص ذوي النسبة المنخفضة بسمة العصابية تميل سلوكياتهم بالاستقرار النفسي، والهدوء.
نموذج مايرز بريغز (MBTI)

يعد نموذج مايرز بريغز (MBTI) من النماذج الأكثر شهرة، حيث تعد أداة فعالة في تصنيف الشخصيات في علم النفس، حيث يستند النموذج على نظرية أنماط الشخصية التي طرحها كارل يونج، وعملت كاثرين كوك بريجز، وإزابيل بريجز مايرز على توسيع النظرية من خلال هذا النموذج؛ لمساعدة الأشخاص على فهم اختلافاتهم الشخصية، وكيفية تفاعلهم مع العالم.
يقسم هذا النموذج أنواع الشخصية في علم النفس إلى 16 نوعًا، وذلك بناءً على أربعة ثنائيات من الأبعاد، وتأتي على النحو التالي:
1- الانطواء (I) مقابل الانفتاح (E)
الثنائية الأولى التي يستند إليها نموذج مايرز بريغز (MBTI) هي الانطواء (Introversion) مقابل الانفتاح الانفتاح (Extraversion)، ونتناولها بالتفصيل فيما يلي:
- الانطوائي: يفضل التركيز على الأفكار العميقة، ويستمد طاقته من التأمل الداخلي، وقضاء الوقت بمفرده.
- المنفتح: يفضل العمل الجماعي، ويعبر عن نفسه بعفوية، ويستمد طاقته من التفاعل مع آخرين.
2- الاستشعار (S) مقابل الحدس (N)
ثنائية الاستشعار (Sensing) مقابل الحدس (Intuition)، تركز بالأساس على طريقة جمع المعلومات عند الشخص، وذلك على النحو التالي:
- المستشعر: يفضل الخطوات العملية، والتفاصيل، ويركز على الوقائع الملموسة، أي يعتمد على حواسه الخمس.
- الحدسي: يفضل النظر للصورة الكبيرة، وتوقع الاحتمالات، ويركز على المعاني الخفية، والأنماط.
3- التفكير (T) مقابل الشعور (F)
ثنائية التفكير (Thinking) مقابل الشعور (Feeling) تركز على أنواع الشخصيات في علم النفس من حيث طريقة اتخاذ القرارات كالآتي:
- المفكر: يبحث عن الحقيقة الموضوعية، ويعتمد في ذلك على العدالة، والمنطق في التحليل.
- الشاعر: يبحث عن الانسجام العاطفي، ويعتمد في ذلك على تأثير قراره على الآخرين، وقيمه الشخصية.
4- الحكم (J) مقابل الإدراك (P)
ثنائية الحكم (Judging) مقابل الإدراك (Perceiving)؛ تركز على أسلوب الشخص في التعامل مع العالم الخارجي، وذلك على النحو التالي:
- الحاكم: يفضل التخطيط المسبق والتنظيم، ويشعر بالراحة مع الخطط الواضحة، والجداول الزمنية.
- المُدرك: يفضل العفوية والمرونة، يميل للانفتاح على المتغييرات، والتكيف مع الظروف الجديدة.
أنواع الشخصيات 16
عند دمج الأبعاد المتمثلة في الثنائية السابقة نحصل على 16 من أنواع الشخصيات في علم النفس وفقًا للنموذج، ونوضحها عبر الجدول التالي:
الرقم | النوع | الاسم الشائع | السمات الرئيسية | شخصيات مشهورة |
1 | ISTJ | المفتش | مسؤول، واقعي، ويحترم القواعد | الملكة إليزابيث الثانية |
2 | ISFJ | المدافع | مخلص، حنون، ويركز على خدمة الآخرين | الأم تيريزا |
3 | INFJ | المُستشار | غامض، مثالي، وقائد ملهم | نيلسون مانديلا |
4 | INTJ | المهندس المعماري | مستقل، استراتيجي، ويحل المشكلات المعقدة | إيلون ماسك |
5 | ISTP | الحرفي | يحب التجريب، عملي، وهادئ تحت الضغط | ستيف ماكوين |
6 | ISFP | الفنان | متعاطف، حساس، ويعيش في اللحظة | فريدا كاهلو |
7 | INFP | الوسيط | مُبدع، مثالي، ويبحث عن المعنى | ويليام شكسبير |
8 | INTP | المفكر | منطقي، فضولي، ويميل للنظريات المجردة | ألبرت أينشتاين |
9 | ESTP | المُقنع | سريع البديهة، مغامر، ويحب التحديات | دونالد ترامب |
10 | ESFP | المؤدي | اجتماعي، مرح، وجاذب للانتباه | مارلين مونرو |
11 | ENFP | البطل | مبدع، متفائل، ويحفز الآخرين | روبن ويليامز |
12 | ENTP | المُبتكر | يحب النقاش، فضولي، ويرى الفرص بكل مكان | توماس إديسون |
13 | ESTJ | المدير | قيادي، منظم، ويطبق النظام | جورج واشنطن |
14 | ESFJ | المزود | مسؤول، ودود، ويبني العلاقات | أوبرا وينفري |
15 | ENFJ | المُعلم | ملهم، كاريزمي، ويركز على تنمية الآخرين | مارتن لوثر كينغ |
16 | ENTJ | القائد | طموح، حاسم، ويرى الصورة الكبيرة | مارغريت تاتشر |
اختبار أنواع الشخصيات في علم النفس
في إطار الحديث عن نماذج تصنيفات الشخصيات في علم النفس، نشير لإمكانية إجراء اختبار أنواع الشخصية عبر الإنترنت، على النحو التالي:
1- اختبار السمات الخمس الكبرى (Big Five)
يمكن إجراء اختبار السمات الخمس الكبرى، حيث يقيس السمات الرئيسية للشخصية من خلال الإجابة عن 120 سؤال، حيث يستغرق حوالي 10 دقائق فقط، وذلك من خلال رابط الاختبار على موقع BigFive.ly “من هنا“، كما يمكن إجراء الاختبار من خلال موقع Open Psychometrics، وذلك عبر الرابط التالي: “من هنا“.
2- اختبار مايرز بريغز (MBTI)
يمكن إجراء اختبار الشخصية MBTI المستند لنظرية أنماط الشخصية التي تم تطويرها على يد كارل يونج، حيث يقسم الشخصيات إلى 16 نوعًا بناءً على أربعة من الثنائيات كما سبق لنا وذكرنا، وذلك من خلال موقع 16Personalities عبر الرابط التالي: “من هنا“، أو من خلال موقع Humanmetrics من خلال الرابط التالي: “من هنا“.
جدير بالذكر أن الاختبارات على الإنترنت ليست أداة تشخيص، أو قياس للاضطرابات النفسية، إنما يمكن استخدامها لتحسين فهمك لذاتك، وليس من أجل وضع الناس من حولك في صناديق والحكم عليهم، يعد نموذج (Big Five) هو النموذج الأكثر دقة وموثوقية من الناحية العلمية.
خلاصة ما تقدم أن أنواع الشخصيات في علم النفس تم طرحها في عدة نظريات، ونماذج، وقد عرضنا خلال مقالنا أبرز نموذجين، وهما نموذج السمات الخمس الكبرى (Big Five) الذي يقسم أنواع الشخصيات وفقًا لقياس الخمسة سمات الرئيسية بشكل متصل، ونموذج مايرز بريغز (MBTI) الذي يصنف الشخصيات لـ 16 نمطًا وفقًا لأربعة من الثنائيات المتقابلة من السمات.